La Confederación Española de Aulas de Tercera Edad (CEATE) ha puesto en marcha un curso de formación gratuito sobre Inteligencia Artificial (IA) orientado al voluntariado. El objetivo es acercar esta tecnología a las personas mayores que desarrollan labores sociales, dotándoles de conocimientos prácticos para aprovechar su potencial en tareas de apoyo, acompañamiento y dinamización social.

El Foro Técnico de Formación ha lanzado la primera edición de los Premios RRHH del Sector Sociosanitario, una convocatoria inédita que busca reconocer la labor de quienes gestionan el capital humano en el ámbito asistencial. Estos galardones nacen con vocación de permanencia y con el objetivo de poner en valor el trabajo de los departamentos de personal en residencias, centros de día, servicios de ayuda a domicilio y otros recursos sociosanitarios.

La Comunidad de Madrid ofrecerá en julio talleres de formación gratuitos para familiares y profesionales que cuidan a personas con Alzheimer. Los cursos, que se impartirán online, incluyen "Validación de las emociones" y "Estrategias de comunicación", programados para los días 10 y 17 de julio. Además, se realizarán formaciones sobre "Prevención de problemas de sueño" el 1 de julio y "Higiene corporal en personas mayores" el 9. También se llevará a cabo una conferencia sobre la ley 8/2021 el 14 de julio. Estas iniciativas buscan apoyar a quienes enfrentan la enfermedad y forman parte del programa “Escuela de cuidados de larga duración”. Para más información e inscripciones, visita el enlace proporcionado.

Sanitas Campus FP ha celebrado la graduación de su primera promoción de 30 estudiantes en formación profesional sanitaria, tras dos años de estudios teóricos y prácticos. Los graduados, que obtuvieron títulos oficiales acreditados por la Comunidad de Madrid, se especializaron en Técnico en Cuidados Auxiliares de Enfermería y Técnico Superior en Higiene Bucodental. Sanitas ofrece prácticas garantizadas en su red asistencial y acceso a una bolsa de empleo para facilitar la inserción laboral. Con planes de expansión a Barcelona y un enfoque en sostenibilidad, Sanitas busca consolidar un modelo educativo que responda a las necesidades del sistema sanitario y fomente el desarrollo profesional de los estudiantes.

Según el informe de Deloitte, la Inteligencia Artificial se consolida como una prioridad en la agenda de los CEO a escala global. Su aplicación no se limita al ámbito corporativo, sino que empieza a transformar sectores clave como la atención sociosanitaria. En particular, la gestión de residencias de mayores encuentra en la IA una aliada para ofrecer un cuidado más eficiente, predictivo y centrado en la persona.

La empresa ADD Informática, responsable del software ResiPlus®, ha publicado una nueva convocatoria de formación online para el mes de julio. Se trata de tres webinars prácticos y gratuitos, dirigidos a dietistas, enfermeras, personal administrativo y auxiliares. Cada sesión cuenta con un formulario de inscripción independiente y está diseñada para optimizar el uso de funciones concretas dentro del ecosistema ResiPlus.

El Ministerio de Derechos Sociales y Agenda 2030 ha anunciado la creación del Centro Estatal de Innovación Social para la atención a la dependencia y el envejecimiento. Esta nueva entidad pública se propone como motor de formación profesional, investigación aplicada y colaboración intersectorial para transformar el modelo de cuidados en España.

La Fundación IDIS ha presentado su proyecto "Espacio de Datos de la Sanidad Privada" (EDSP) en Madrid, una iniciativa que busca integrar y gestionar de manera segura los datos de salud en el contexto europeo. Este modelo permitirá la investigación y formulación de políticas sanitarias basadas en datos agregados, garantizando la privacidad de los ciudadanos. Con el apoyo del Reglamento del Espacio Europeo de Datos de Salud, el EDSP se posiciona como un nodo clave para mejorar la atención sanitaria y facilitar la colaboración entre profesionales. El proyecto también incluye el desarrollo de una historia clínica compartida, mejorando así la gestión y acceso a la información médica por parte de los pacientes. La implementación del EDSP está prevista para 2025, alineándose con las normativas europeas sobre el uso y compartición de datos en salud. Para más detalles, visita el enlace a la noticia completa.

ResiPlus, uno de los softwares de gestión sociosanitaria más implantados en España y Latinoamérica, anuncia su ciclo de webinars para junio de 2025. Estas sesiones, dirigidas a profesionales de diferentes áreas —técnica, enfermería, médica y administrativa—, abordan mejoras operativas, configuración avanzada del sistema y los próximos cambios en el módulo de facturación para ajustarse a la Ley Antifraude.

La segunda temporada del proyecto GRANDES regresa en 2025, coincidiendo con el 45 aniversario de ASISPA. Esta edición celebra "la moda de nuestra vida", rindiendo homenaje al estilo vintage y a la transformación personal y colectiva. La temporada comenzó con una masterclass de costura impartida por el diseñador Manu Sánchez, donde se promovió la conexión intergeneracional. Cuatro mujeres del Centro de Día del Val, especializadas en Alzheimer, aportaron su talento y vitalidad al proyecto, destacando el poder de la moda como herramienta de expresión a cualquier edad. Bajo el lema #45AñosContigo, GRANDES busca combatir el edadismo y crear espacios inclusivos donde la moda actúe como agente de cambio social. Se esperan más actividades y desfiles que continuarán esta historia compartida. Para más información, visita el enlace.

El 43% de las asociaciones encuestadas por CONFEMAC requieren una renovación urgente para garantizar su continuidad, según un diagnóstico interno. La encuesta revela que el 70,4% de estas entidades dependen de cuotas de sus miembros y enfrentan desafíos como la falta de relevo en las Juntas Directivas y limitaciones tecnológicas. Además, el 62,8% carece de recursos informáticos adecuados. A pesar de estos obstáculos, el 86,4% muestra interés en recibir formación en gestión asociativa. Este estudio servirá como base para diseñar nuevas acciones que fortalezcan el tejido asociativo de personas mayores en España. Para más información, se puede contactar a CONFEMAC.

La Comunidad de Madrid ofrecerá en mayo cinco talleres formativos dirigidos a profesionales y familiares de personas con Alzheimer. Organizados por la Consejería de Familia, Juventud y Asuntos Sociales, estos cursos abarcan temas como el acompañamiento psicológico y social al final de la vida, la normativa sobre discapacidad y el edadismo. Las actividades son gratuitas y se impartirán online, requiriendo solo un formulario para inscribirse. Esta iniciativa forma parte del programa “Escuela de cuidados de larga duración”, que busca apoyar a quienes cuidan de personas mayores en situación de dependencia. Para más información, visita el enlace.

El CREA Alzheimer del Imserso en Salamanca ha abierto el plazo de inscripción para su seminario presencial "Duelo y demencia. Entendiendo el proceso. Herramientas y recursos para profesionales", que se llevará a cabo el 15 de mayo a las 09:30 horas. Este curso, impartido por psicólogas del centro, tiene como objetivo ayudar a los profesionales a reconocer los tipos de duelo relacionados con la demencia y ofrecer recursos de apoyo a familiares y cuidadores. Esta iniciativa forma parte del compromiso del Imserso para fomentar la transferencia de conocimientos en el ámbito de las demencias. Para más información, visita el enlace.

ADD Informática, empresa desarrolladora de ResiPlus®, ha anunciado su ciclo de webinars para mayo de 2025. Las sesiones, dirigidas a perfiles diversos del ámbito sociosanitario, abordarán temáticas clave para la mejora de la gestión, el cumplimiento normativo y el fortalecimiento de equipos. La inscripción es gratuita y específica para cada formación.

El policy paper “Policy proposals to improve working conditions for care workers” del proyecto Care4Care, elaborado por expertos de Francia, Alemania, Italia, Polonia, España y Suecia, analiza la crisis estructural de los sistemas de cuidados en la Unión Europea y ofrece un paquete de 15 propuestas para profesionalizar y dignificar el trabajo con personas dependientes, con especial atención a la igualdad de género y a los desafíos de la migración.

La Universidad del País Vasco, en alianza con Matia Instituto y la Diputación Foral de Gipuzkoa, presenta el Título de Experto en Liderazgo y Gestión de Cuidados de Larga Duración. Con inicio en octubre de 2025 en Donostia, este programa ofrece herramientas para transformar la atención a personas con dependencia, combinando enfoque humanista, innovación y sostenibilidad.

Un estudio conjunto del CSIC y la Sociedad Española de Geriatría y Gerontología examina el perfil, la carga y las necesidades de los cuidadores familiares de personas mayores dependientes. Los resultados ponen de manifiesto la alta dedicación de estos profesionales no remunerados y reclaman mejoras en formación, servicios de relevo y apoyo emocional.

La Asociación Estatal de Entidades de Atención Domiciliaria celebra la desconvocatoria de la huelga del Servicio de Ayuda a Domicilio en Baleares tras pactar un convenio que compensa las horas perdidas y refuerza la estabilidad laboral. El modelo, promovido por ASADE, apunta a convertirse en referencia nacional.

El 65º Congreso Nacional de la Sociedad Española de Geriatría y Gerontología (SEGG), celebrado del 18 al 20 de junio en Barcelona, destacó por la entrega de premios que reconocen la excelencia en investigación y formación sobre personas mayores. Entre los galardones se encuentran los Premios Beltrán Baguena, Pañella Casas y Salgado Alba, así como distinciones a la Mejor Residente en Geriatría y al Mejor Investigador Joven. Además, se premiaron iniciativas innovadoras que mejoran la imagen social de los mayores. Estos reconocimientos subrayan el compromiso de la SEGG con la calidad en geriatría y la visibilidad positiva de este sector.

El informe “Perspectivas de Empleo 2025” de la OCDE alerta de que el envejecimiento demográfico reducirá drásticamente la tasa de empleo en España, y propone alargar la vida laboral, aumentar la inmigración regular, activar a los mayores y mejorar los salarios como palancas para sostener el crecimiento económico.

El 3 de julio de 2025, el Consejo Español para la Defensa de la Discapacidad y la Dependencia (CEDDD) y la firma Pensium sellaron una alianza con el fin de impulsar iniciativas que garanticen una atención integral, sostenible y centrada en las necesidades de las personas mayores y dependientes en España.

Vitalia Majadahonda ha inaugurado un centro vanguardista que aporta innovaciones arquitectónicas, tecnológicas y de gestión en el ámbito de las residencias de mayores. Con una capacidad para más de 100 residentes, el proyecto combina diseño accesible, equipos multidisciplinares y programas de bienestar adaptados a las necesidades individuales.

Se ha lanzado la 'Cátedra para una Longevidad Activa y Saludable' en España, impulsada por CaixaBank y la Fundación "la Caixa" en colaboración con Esade, la Universidad Pontificia Comillas y la Universidad de Deusto. Esta iniciativa busca convertirse en un centro de referencia para estudiar las necesidades de una población envejecida, donde se espera que para 2030 uno de cada cuatro españoles tenga más de 60 años. La cátedra abordará temas como la salud, el ahorro y la planificación financiera, con el objetivo de mejorar la calidad de vida de las personas mayores. Este proyecto destaca la importancia de unir esfuerzos académicos e institucionales para garantizar un envejecimiento digno y saludable.

Las personas con Alzheimer y otras demencias siguen sin recibir el apoyo adecuado en el marco de la Ley de Dependencia. CEAFa ha alzado la voz exigiendo una reforma profunda y urgente del sistema, alertando de la desconexión entre las prestaciones existentes y las necesidades reales de las familias afectadas.

El Centro de Humanización de la Salud San Camilo de Tres Cantos ha anunciado la apertura del proceso de admisión para sus ciclos de Formación Profesional del curso 2025-2026. Con 80 plazas disponibles y prácticas garantizadas en empresas, esta formación gratuita concertada con la Comunidad de Madrid es una de las más reconocidas en el ámbito sociosanitario.

DomusVi Girona Ciutat y el Col·legi Oficial de Metges de Girona (COMG) han firmado un acuerdo de colaboración que beneficiará a los colegiados y sus familias, facilitando el acceso a recursos especializados en atención a la dependencia. Este convenio, firmado por la Dra. Carolina Roig Buscató y Alberto Sarmini Sainz, busca mejorar la calidad de vida de las personas mayores mediante una atención integral. Además, se establecerán acciones formativas sobre temas sociosanitarios relevantes para profesionales y familiares, promoviendo así el bienestar en la comunidad. Para más detalles, visita el enlace.

El 65º Congreso de la Sociedad Española de Geriatría y Gerontología (SEGG) y el 28º de la Sociedad Catalana de Geriatría y Gerontología (SCGiG) han reunido en Barcelona a líderes del sector sociosanitario. Las ponencias han abordado desde la fragilidad y la nutrición de precisión hasta la robótica asistencial, destacando una transformación necesaria hacia una atención integral, tecnológica y centrada en la persona.

La XVI edición de los Premios Dependencia y Sociedad de la Fundación Caser ha premiado proyectos innovadores que combinan atención emocional, accesibilidad cognitiva y herramientas de autocuidado para cuidadores. Muchos de ellos incorporan la dimensión nutricional como parte esencial del bienestar integral, confirmando la relevancia creciente de la nutrición clínica en contextos de dependencia.

El blog CREA del Imserso ofrece un conjunto de recomendaciones para tratar de forma adecuada a personas con Alzheimer u otros tipos de demencia. La guía se centra en mejorar la comunicación, adaptar los entornos y preservar la dignidad del paciente, orientada a profesionales, cuidadores y familiares.

Asociaciones de personas mayores y con discapacidad reclaman una accesibilidad total en las playas españolas. Aunque se han producido avances —como la ampliación del baño asistido de Cruz Roja y pilotajes de plataformas autónomas— todavía persisten barreras que limitan el acceso al mar y perjudican la salud y la experiencia de quienes dependen de ayudas técnicas.

La Fundación MAPFRE, como organismo intermediario del Fondo Social Europeo Plus (FSE+), abre su convocatoria "Ayudas +Rural 2025" con una financiación total de 18 millones de euros destinada a proyectos que impulsen la inclusión laboral, los servicios sociosanitarios y la formación especializada en áreas rurales. Las solicitudes se podrán presentar hasta el próximo 15 de julio.

El 9 de junio, estudiantes del Certificado de Profesionalidad de Atención Sociosanitaria a Personas Dependientes en Instituciones Sociales del Centro de Formación ASISPA visitaron Marsi Bionics, una empresa española líder en robótica aplicada a la salud. Durante la visita, los alumnos conocieron testimonios conmovedores de usuarios que experimentaron la posibilidad de ponerse de pie y caminar gracias a exoesqueletos desarrollados por la compañía. Este encuentro destacó la importancia de integrar tecnología avanzada en el sector sociosanitario, subrayando que el futuro de la atención depende de la combinación entre humanidad y ciencia. Marsi Bionics también busca fomentar el acceso público a sus innovadoras soluciones para mejorar la calidad de vida de las personas.

La Comunidad de Madrid ha aprobado una inversión de 941,8 millones de euros para reforzar la atención a mayores en situación de dependencia. El plan prevé la creación de 40 nuevas residencias y 40 centros de día con modelos de atención centrados en la persona y servicios innovadores. Más de 10.000 personas mayores se beneficiarán de este despliegue, que representa un avance estructural en el sistema madrileño de cuidados.

El 15 de junio se conmemora el Día Mundial de Toma de Conciencia del Abuso y Maltrato en la Vejez. Esta jornada, reconocida por Naciones Unidas, pretende visibilizar una problemática creciente en sociedades envejecidas: la violencia, negligencia o trato indigno hacia las personas mayores. Diversos actores sociales, como ONU o CEOMA, reclaman marcos normativos y acciones específicas para garantizar el buen trato y la dignidad en la etapa final de la vida.

El Hospital de Día de Neurorrehabilitación de Vitalia está revolucionando la recuperación neurológica y funcional mediante el uso de tecnología robótica avanzada. Este centro ofrece un enfoque integral para aquellos que enfrentan desafíos de movilidad y capacidades cognitivas, proporcionando un entorno donde la innovación tecnológica se combina con la atención humana. Con equipos como el LOKOMAT para la marcha y herramientas cognitivas interactivas, Vitalia se adapta a las necesidades individuales de cada paciente, sin importar su edad. Además, sus modalidades de servicio flexibles permiten una rehabilitación personalizada, ya sea ambulatoria o residencial. La misión del hospital es mejorar la calidad de vida y fomentar la independencia de sus usuarios, logrando que el 49% recupere su autonomía. Descubre más sobre cómo esta institución está transformando vidas en su sitio web.

DomusVi participa en el Congreso Internacional de Geriatría y Gerontología de la SGXX, celebrado en Ourense, donde presenta su innovador proyecto AI-VIDDA. Esta iniciativa combina inteligencia artificial y biotecnología para promover un envejecimiento activo y saludable, en colaboración con diversas empresas del sector sociosanitario. DomusVi destaca la importancia de la tecnología como herramienta para mejorar la calidad de vida de las personas mayores, enfocándose en soluciones que fomenten la autonomía y el bienestar. Además, expertos de la compañía participan en ponencias sobre atención centrada en la persona y eliminación de sujeciones en cuidados geriátricos. Para más información, visita el enlace.

La iniciativa Genes4All, financiada por la Unión Europea dentro del programa Erasmus+, pretende mejorar la comprensión de los trastornos neurodegenerativos hereditarios mediante el uso de la gamificación. Su objetivo principal es facilitar el acceso a información genética a personas con riesgo, familiares y profesionales, ayudando a tomar decisiones informadas y reducir la ansiedad ante estas enfermedades.

Un reciente trabajo titulado “Las dietas que aburren a los mayores” alerta de los riesgos de la repetición alimentaria en centros sociosanitarios. La falta de variedad no solo disminuye el apetito, sino que puede generar desnutrición, impacto emocional y pérdida de identidad cultural. Este artículo profundiza en sus hallazgos y propone alternativas.

Un estudio liderado por científicos de Brasil ha demostrado que la sobreexpresión de la proteína hevina en astrocitos mejora la función cognitiva en modelos animales de envejecimiento y Alzheimer, sin afectar las placas beta-amiloides. Este hallazgo desafía las teorías tradicionales sobre la enfermedad y abre nuevas vías para tratamientos innovadores.

La Comunidad de Madrid destinará 135 millones de euros al Plan de Talento Senior, con el objetivo de fomentar la contratación de personas mayores de 45 años hasta 2027. La consejera Rocío Albert presentó esta iniciativa en el Nueva Economía Fórum, destacando su importancia para aprovechar la experiencia y conocimientos de los trabajadores senior. El plan incluye ayudas económicas para empresas que contraten a estos profesionales, así como formación continua y un servicio de orientación especializado. Además, se busca potenciar el diálogo intergeneracional y apoyar el emprendimiento, reafirmando a Madrid como motor del empleo en España.

Grupo Vitalia y UNIE Universidad han formalizado una alianza estratégica para mejorar la formación práctica de futuros profesionales sanitarios. Este convenio permitirá a los estudiantes de Enfermería, Fisioterapia y Psicología realizar prácticas en centros sociosanitarios de Vitalia, donde podrán aplicar sus conocimientos teóricos en un entorno real. La colaboración busca fortalecer las competencias de los alumnos y facilitar su inserción laboral, contribuyendo a la creación de profesionales altamente cualificados en el sector del cuidado de mayores. Esta iniciativa destaca la importancia de la formación práctica en la educación superior sanitaria. Para más información, visita el enlace.

La Fundación Pilares ha desarrollado el Certificado AICP "Vidas Dignas" para evaluar y garantizar la implementación del modelo de Atención Integral Centrada en la Persona (AICP) en centros y servicios que atienden a personas en situación de dependencia, fragilidad o discapacidad. Este distintivo busca fomentar un cambio organizacional y profesional hacia prácticas que respeten la dignidad, los derechos y la autonomía de las personas atendidas.

La Comunidad de Madrid ha alcanzado casi el 100% de ejecución del Plan de Atención Integral a la Fragilidad y Longevidad Saludable en Personas Mayores, según anunció la viceconsejera de Sanidad, Laura Gutiérrez, durante la II Jornada de Resultados. Este programa, que busca mejorar la calidad de vida de los mayores, se estructura en seis líneas estratégicas con 29 objetivos y 121 acciones enfocadas en prevención, detección e investigación. Destacan iniciativas como un visor de mapas de residencias y la figura del auxiliar de marcha en hospitales para garantizar una movilidad segura. Además, se han difundido recursos educativos sobre salud y bienestar para este colectivo. El plan ha sido reconocido como la mejor iniciativa pública en su categoría en los XV Premios Profesionales del Grupo SENDA. Para más información, visita el enlace.

La Federación Lares, que agrupa centros y servicios del Tercer Sector dedicados a personas mayores y dependientes, ha vuelto a reclamar la inclusión del personal gerocultor en el nuevo régimen de jubilación anticipada aprobado por el Gobierno. Considera que la exigencia física y la carga emocional de esta labor justifican plenamente el acceso a un retiro más temprano, con el 100% de la prestación correspondiente.

ASISPA ha renovado su compromiso con la Carta de la Diversidad para el periodo 2025-2026, reafirmando su convicción de que la diversidad y la inclusión son esenciales para crear entornos laborales justos y participativos. Esta renovación, impulsada por la Fundación Diversidad en colaboración con la Comisión Europea, fortalece las acciones internas de ASISPA para garantizar igualdad de oportunidades y respeto a las diferencias. La Carta incluye diez principios fundamentales que promueven la sensibilización sobre diversidad, políticas de conciliación e inclusión efectiva. Con esta iniciativa, ASISPA busca transformar culturalmente los entornos laborales y generar un impacto social positivo.

Macrosad, cooperativa de referencia en cuidados, salud y educación, ha anunciado el nombramiento de Alicia Carrillo como nueva directora general. Con más de dos décadas de experiencia en el sector sociosanitario, Carrillo encarna un modelo de liderazgo emocional, transformador y profundamente comprometido con la igualdad real, en una organización donde el 96 % de la plantilla y el 89 % de los puestos directivos están ocupados por mujeres.