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La apertura de la nueva residencia Amavir Ciudalcampo en Madrid supone un paso más en la expansión de plazas para personas mayores y dependientes. El centro, diseñado bajo criterios de atención sociosanitaria avanzada, responde al crecimiento de la demanda derivado del envejecimiento poblacional y consolida el modelo residencial basado en cuidados personalizados.

El grupo sociosanitario DomusVi, uno de los principales operadores de residencias en España, ha anunciado el nombramiento de Marilyne Mesiano como nueva consejera delegada en España. La directiva sustituirá a José María Pena, quien deja el cargo tras más de cuatro años por motivos personales. El relevo, previsto para abril, se ha planteado como una transición ordenada para asegurar la continuidad del proyecto empresarial y de los servicios asistenciales.

La 4ª edición del Certificado de Gestión de Llamadas de Teleasistencia de ASISPA ha sido un éxito, y ahora se abren inscripciones para la 5ª edición. Este programa está diseñado para profesionales en el ámbito de la economía y empresas relacionadas con la dependencia y residencias. No pierdas la oportunidad de formarte en este sector en crecimiento. Para más información, visita el enlace.

Ballesol y Nails by Nails lanzan un innovador proyecto de envejecimiento activo en Madrid, donde más de 30 residentes de Ballesol Parque Almansa participan en actividades que combinan estética y cuidado personal. Esta iniciativa busca mejorar la salud y autoestima de los mayores a través de la manicura, promoviendo la interacción social y el autocuidado. Con el respaldo de profesionales en psicología y terapia ocupacional, el programa no solo se centra en la estética, sino también en fortalecer las relaciones intergeneracionales y combatir el aislamiento. Descubre cómo esta propuesta transforma el cuidado en la tercera edad y fomenta una longevidad saludable.

Ballesol avanza en la certificación de calidad ISO 9001:2015, garantizando la excelencia en la atención a personas mayores en todas sus residencias. Esta norma internacional asegura que los servicios ofrecidos cumplen con altos estándares de gestión y mejora continua. Recientemente, nuevos centros como Ballesol Castellón, Albalá y EASO han obtenido esta certificación, reflejando un compromiso con la calidad desde su apertura. La certificación ISO 9001 implica procesos estandarizados y supervisados, evaluaciones continuas y auditorías externas, lo que proporciona confianza y transparencia a las familias. Elegir una residencia certificada es optar por atención de calidad garantizada. Para más información sobre los centros de Ballesol, visita su sitio web.

ADD Informática anuncia su programación de webinars ResiPlus® para marzo de 2026, con una propuesta que combina formación técnica y reflexión asistencial. El calendario incluye sesiones sobre seguridad en la gestión de usuarios, calidad, actividades en CEAS, módulos de infancia y un encuentro destacado sobre la humanización del final de la vida en contextos de cronicidad avanzada. Cada curso requiere inscripción individual.

El futuro de la atención a nuestros mayores no solo pasa por más personal, sino por mejores herramientas. Bajo esta premisa nace SocioCare, el gran evento profesional que acoge IFEMA Madrid para mostrar cómo la tecnología y la innovación pueden mejorar la calidad de vida en las residencias y en los propios hogares. Desde robots que ayudan en la movilidad hasta sistemas de inteligencia artificial que previenen caídas, SocioCare se presenta como el escaparate necesario para una sociedad que envejece y que demanda soluciones más humanas y eficientes.

DomusVi Fontibre, el centro residencial para personas mayores en Zaragoza, celebra su 25º aniversario, destacando un modelo de atención centrado en la dignidad y el respeto. Desde su apertura en 2001, ha promovido la autonomía y los vínculos sociales de sus residentes. Para conmemorar esta fecha, se han organizado diversas actividades, incluyendo una jornada de puertas abiertas y un evento gastronómico. La directora Mariví Aranda subraya el compromiso del equipo en crear un hogar donde cada persona se sienta valorada. DomusVi forma parte de una red reconocida por su enfoque integral en el cuidado de personas mayores.

La Comunidad de Madrid destinará 135 millones de euros en los próximos dos años al Plan de Empleo Sénior, una iniciativa innovadora en España para mejorar la empleabilidad de personas mayores de 45 años. Presentada por la consejera Rocío Albert, esta estrategia busca reincorporar a estos profesionales al mercado laboral mediante incentivos a empresas y programas de formación. El plan incluye hasta 7.500 euros por contrato indefinido y la figura del Mentor Formador para fomentar el intercambio de conocimientos entre generaciones. Además, se apoyará a quienes deseen emprender, ampliando la Tarifa Cero para nuevos autónomos mayores de 52 años. Esta medida responde a la necesidad de aprovechar las habilidades de los trabajadores séniores y contribuir al desarrollo del tejido productivo.

La tranquilidad de la noche del domingo se vio truncada en Badajoz debido a un incendio declarado en la residencia de mayores Granadilla. El suceso, que comenzó a última hora de la tarde, obligó a activar de inmediato los protocolos de emergencia y a desalojar a todos los residentes. Afortunadamente, gracias a la rápida intervención de los bomberos y los equipos sanitarios, se ha priorizado en todo momento la integridad física de los mayores, evitando una tragedia mayor en un centro clave para el cuidado de la ciudad.